教育大舞台有您更精彩

——杨坚教育|冠华育才学校/诚征发光的你——

终于等到您，还好我没放弃！​

我是杨坚教育工作室所辖学校——深圳市宝安区育才冠华学校，我知道，您一定是一位**的教育人，我也知道，您也和我们一样的优秀，因为我们相信，优秀吸引优秀，**成就**。

杨坚教育工作室，诞生于我国现代化改革开放的窗口——深圳，成立于2010年，是政府以国家中小学教育督导评估专家、广东省民办专业委员会副理事长、深圳市十佳校长“杨坚”名字命名，并提供专业支持，从事教育管理、教育培训、教育评估的高端教育专业团队。成立以来，已经汇聚粤港澳大湾区10多所知名民办学校的20多位管理精英，并特聘了30位本土**名家（名师）出任导师，矢志成为一支“领跑、推助、影响”大湾区民办教育的新生代领军力量。其成员在大湾区拥有丰富的历练、鲜活的经验，探索有成熟的理念、成套的体系和成型的模式，逐步形成了普适的“民办学校管理宝典”，创造了一批风格多样的、层次丰富的民办教育成功经典案例。近年来，致力于以管理技术“芯片”为大湾区民办学校赋能，指导帮助学校转型升级。因发展需要，冠华育才学校，诚征精英人才，携手共创未来。

我们是谁，请您关注！

——民办名校｜新时代办学精品——

深圳市冠华育才学校（9年一贯制/深圳宝安），深圳市一级学校，2001年8月创建，现聘请杨坚教育工作室团队帮扶指导。坐落于宝安中心城区，区位优势明显，育人环境优雅，现有中小学生2000多名。多年来，秉持“爱心育人，立德成才”理念，精心构建华彩课程体系，锻造华彩教育特色，矢志于成为民办教育的示范品牌。获得“宝安区民办学校综合管理质量奖”和“宝安区初中教学质量奖”。

实施精品教育：通过精心的规划、精细的管理、精英的教师、精妙的课堂、精特的课程、精美的环境、精彩的活动、精到的服务等，提供高品质、个性化的教育服务。全面实施小班化教学，创建精品型优质化学校。

坚持阳光育人：面向全体学生，尊重孩子差异。让平凡不平凡，让优秀更优秀，培养学业优秀、身心健康、能力突出、素养全面的阳光学子，让每一个学子“遇见**的自己，预约更美的未来!”

 我们希望这样的您加入我们团队！

——年龄限制？不存在！只要心态年轻的!

——户籍要求？不需要！来了就是大湾人！

——学历标准？不重要！关键具备高能力！

我们希望的您

——爱生活，爱家庭，爱工作，爱孩子

——和我们一样有丰富的教学经历和先进的教学理念

——和我们一样有受学生喜爱的教学方式

——和我们一样有天马行空但又不失实际的创新想法

——和我们一样相同的价值观，开心工作，幸福生活，成就彼此

——跟上我们的步伐，不介意跑得比我们更快

——跟上我们的理念，不介意想得比我们更深

学校高速发展，职位虚位以待

——“职”等您来，共赋新篇——

【职位清单】

(一)领导管理岗位

【教学主任2名】

标准：熟悉中小学教学、教研管理，精通深圳（或东莞）中考政策、方向、备考业务。具备良好的组织、协调、沟通和管理能力。

【生活主管1名】

标准：懂得熟悉孩子心理，关心爱护孩子身心；服务付出意识强，协调沟通能力强；有威信，善管理。退伍军人、保健医护人员优先。

(二)文化学科岗位

1、初中学科精英教师：语文、数学、英语老师各4名，物理、历史、化学、道法、地理、生物老师各3名。

2、小学学科精英教师：语文、数学、英语老师各5名，科学老师3名。

标准：阳光，有智慧、爱心和责任心，有较高层次学校相关经历，善于组织本学科教学研究，能够示范指导本学科教师专业成长。有骨干、带头人、名师称号者优先，善于应对深圳（或东莞）中考者优先，40岁以下优先。

（二）特色学科岗位

1、育心/人文老师：思想指导（思品老师）、精神指导（阅读老师）、形象指导（礼仪老师）、心理指导（心理老师）、财富指导（理财老师）等，以上各1名。

2、启智/科学老师：创新制作、通用技术、STEM课程、三棋、三模等老师，以上各1名。

3、博雅/艺术老师：音乐老师（声乐、舞蹈、器乐、戏剧、播音、主持、传媒），美术老师（童画、手工、书法、版画、国画、陶艺等），以上各2名。

4、健体/康乐老师：体育老师（健美操、篮球、足球、高尔夫球、乒乓球、武术），健康老师（校医、护士），以上各2名。

5、砥行/实践老师：社会实践（游学）老师1名。

6、生活/指导老师：午休管理、宿舍管理老师各3名。

标准：阳光，有“专业”味，能为学校“装点门面”，善于带领团队，创建学科特色，能够示范和**本学科教师业务能力提升，能胜任课堂教学，为学生“上好大课”；能够组建一个或多个社团，培养一批得意门生。音乐教师以善于校园广播彩铃和听觉管理者优先；美术教师以善于校园环创和视觉管理者优先。

【应聘程序】

（一）递交材料：

●  下载填写《杨坚教育事业伙伴信息采集表》，个人简历一份，证件照、生活照各一张；

●  毕业证书、教师资格证、普通话合格证、其他获奖证书材料；

●  艺体类教师录制可展示专业水平的视频简介，或代表作品；

特别注意：

●  以上文件打包，并标明：姓名+应聘学段+学科/职位（这很重要，以免分类有误），5月30日前发至相关邮箱：455418396@163.com     联系人，杨代勇13715308863，

合则约见，资料严格保密，恕不退还。

（二）组织面试：

为了方便大家就近原则，我们将于6月中上旬集中面试和体验活动，面试通知将于前一周发布。

现场考核共分为笔试、试讲、校长面谈三个环节，为了确保优中选优，本次招聘每个环节都采取现场出成绩的高压方式，对应聘教师的专业能力、临场能力与心理素质，任何一个环节都必须足够优秀应聘者需连续通过三轮考核方能被录取。

（三）通知录用：

严格把控资质证书与面试考核结果，并于面试一周后通知。

（四）体检入职：

录用后，听通知带着体检表到校报到。

如果志同道合，我们等您！我们将给优秀的您

【不高不低的薪水】-让你拿得心安理得，心服口服。

小学教师年薪7-12万/年、初中教师年薪8-15万/年，管理干部年薪面议。所谓“不高”：因为在高消费的大湾区，没有钱是万万不能的，且很多教师要靠这份薪水谈婚论嫁、养家糊口；所谓“不低”：学校相对是大湾区较低消费的地方，学校还基本管吃，学校基本还可提供住宿。除工资外，学校还帮助老师申请不菲的政府从教津贴，提供教师业余增收的机会。再则，在我们学校，多拿一分的人，拿得心安理得；少拿一分的人，拿得心服口服。

【不大不小的福利】-成年人不做选择题，我全部都给。

社保公积金、基本包吃、创优奖、荣誉津贴、政府津贴等。在这里，最大的福利，不仅是显性的物资，更有隐性的福利。一是和谐的人际关系。在这里，只需琢磨事，不用琢磨人；只有工作压力，没有心情压抑；愿干事、好共事、能成事的人会得到普遍的尊重。二是快速成长的机会。可与名家面对面，常有名师手把手，双周都有成长会，每月都有游学日。在这里的成长收获，一年抵上其他学校N年。你成了铁打的兵，就会变得特别“值钱”。三是宽广的职业晋升舞台。在这里没有“怀才不遇”，每一个士兵，都要有做将军的准备，都会有做将军的机会。

【不多不少的惊喜】--别人有的，我不允许你没有。

人生大事件、职场**次。所谓“不多”：教师工作的那点事儿，仍是上学生喜欢的课，扎实地做好每**、每一件平凡而又繁琐的事；所谓“不少”：在这里，你每**都可能有新发现，每一次发现都是新感觉，将会遭遇你职业生涯中众多的“大事件”和“**次”，平凡的教育岗位，可以如此地高尚伟大，如此地生动乐趣。遇见*美的自己，预约*美的将来！

附一：杨坚教育｜2021事业伙伴信息采集表（下载链接：https://pan.baidu.com/s/1RJQ4O9EgmvWUb7Y1Qf564w

提取码：ytiy ）

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